실업급여 언제까지 신청 기한, 조걸 및 절차 등

실업급여는 퇴사일 다음 날부터 12개월 이내에 반드시 신청해야 하며, 이 기간을 초과하면 수급할 권리를 상실합니다. 신청 자격은 퇴사일로부터 18개월 이내에 고용보험 가입 기간이 180일 이상이어야 하고, 비자발적 퇴사자인 경우 주로 지급 대상입니다. 실업급여 수급 기간은 최소 120일부터 최대 270일까지 차등 적용됩니다. 



실업급여 신청 기한과 기본 조건

12개월 이내 신청 필수

실업급여는 퇴사일 다음 날부터 최대 12개월 이내에 신청해야 합니다. 이 기간이 지나면 남은 급여일수가 있더라도 받을 수 없습니다.

고용보험 가입 기간과 이직 조건

이직일(퇴사일) 기준 18개월 이내 고용보험 가입 기간이 180일 이상이어야 하며, 비자발적 퇴사여야 신청 가능합니다. 자발적 퇴사자도 특정 조건에서 신청 가능하니 확인이 필요합니다.



실업급여 관련 공식 홈페이지 소개

실업급여 신청과 정보 확인은 고용노동부 공식 홈페이지에서 가능합니다.

  • 고용노동부 홈페이지: www.moel.go.kr
  • 여기서 ‘고용보험’ > ‘실업급여’ 섹션을 통해 간편하게 온라인 신청과 안내를 받을 수 있습니다.
  • 신청 전 워크넷에서 구직 등록을 꼭 해야 하며, 온라인 교육도 필수 이수 사항입니다.


신청 절차와 주의사항

  • 퇴사 후 가능한 빨리 이직확인서 제출을 회사에 요청해야 하며, 이직 확인이 완료되어야 신청 절차가 진행됩니다.
  • 워크넷에서 이력서를 작성하고 구직 신청 완료 후, 온라인 실업급여 교육을 이수합니다.
  • 거주지 관할 고용센터 방문해 ‘수급자격 인정 신청서’를 제출하고 수급자격 인정 절차를 마칩니다.
  • 이후 정해진 일정에 맞춰 실업인정을 받고 구직활동 증명서를 제출해야 급여가 지급됩니다.
  • 신청 시 서류 미비나 기간 경과에 주의해야 하며, 정확한 정보 입력과 빠른 신청이 중요합니다.


실업급여 관련 FAQ

  1. 실업급여는 언제까지 신청해야 하나요?
    • 퇴사일 다음 날부터 12개월 이내에 꼭 신청해야 합니다.
  2. 고용보험 가입 기간이 얼마 이상이어야 하나요?
    • 퇴사일 기준 18개월 내에 180일 이상 가입되어 있어야 합니다.
  3. 자발적 퇴사자도 실업급여를 받을 수 있나요?
    • 일정 조건을 충족하면 가능합니다.
  4. 신청은 어디서 할 수 있나요?
    • 고용노동부 공식 홈페이지와 거주지 고용센터에서 할 수 있습니다.
  5. 실업급여 신청 전에 꼭 해야 할 준비가 있나요?
    • 워크넷 구직 등록과 온라인 교육 이수가 필수입니다.

이 글은 실업급여 신청 시기를 정확히 이해하고 바르게 신청할 수 있도록 돕기 위해 작성되었습니다. 실업급여는 퇴사일 다음 날부터 12개월 이내에 신청해야 하며, 고용보험 가입 기간과 비자발적 퇴사 조건을 충족해야 합니다. 


실업급여 언제까지 신청

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